Le blog sur la cession de Virgin

Chers collègues, nous entrons désormais dans un moment crucial : celui de l’avenir de toutes et tous ! Aussi, l’intersyndicale Virgin appelle à une nouvelle journée de mobilisation nationale, le 30 avril prochain, alors que la direction et l’administrateur...

L’intersyndicale Virgin vient de prendre connaissance du contenu des offres de reprises déposées vendredi. Contrairement aux attentes des salariés, aucune offre de reprise globale n’a été formulée. L’offre la plus conséquente ne porte que sur 11 magasins...

L’Union syndicale Solidaires réaffirme son opposition résolue aux principales dispositions contenues dans l’accord interprofessionnel sur l’emploi du 11 janvier 2013 et reprises dans le projet de loi du gouvernement. Les manifestations du 5 mars ont montré...

Aujourd’hui, la Chambre du Conseil du Tribunal de Commerce a décidé la poursuite de la période de redressement judiciaire de Virgin. C’est une bonne nouvelle pour les salariés, c’est aussi le signe que des repreneurs s’intéressent à nous. Pour autant,...

Le jeudi 21 mars au matin aura lieu l’audience intermédiaire devant le Tribunal de Commerce dans le cadre de la procédure de redressement judiciaire. Même si cette audience aura un caractère avant tout « technique », il est primordial de continuer à montrer...

Chèr-es collègues, L’intersyndicale VIRGIN organise une assemblée générale d’information le 5 mars à 12h au Virgin des Champs pour faire le point sur la situation de l’entreprise : l’annonce de cession, la « data-room », l’attitude de la direction, les...

Le 7 janvier, Virgin est en sursis… La mobilisation des salarié-es conduit à une rencontre des syndicats de l’enseigne avec Aurélie Filippetti, la ministre de la Culture. Ces contacts se sont poursuivis, une rencontre interministérielle a eu eu lieu le...

Une action utile même si elle n'atteint pas les sommets des 9 et 29 janvier pour dire qu'on est toujours là ! link

Depuis l’annonce de la mise en dépôt de bilan de Virgin, il y a près de six semaines, il est maintenant clair que la direction de VIRGIN est complètement déconnectée des aspirations et des préoccupations quotidiennes de l’ensemble du personnel de l’entreprise,...

Nous voulons un repreneur, pas un fossoyeur ! Personne ne perd de vue l’objectif essentiel du dossier « Virgin » et les salariés continuent à mener toutes les actions nécessaires pour trouver un candidat crédible, engagé sur un projet d’avenir, pour l’ensemble...